في سياق جهود دائرة الأشغال العامة الرامية إلى تعزيز إدراك الموظفين الجدد بالأنظمة واللوائح الداخلية، نظمت الدائرة ورشة عمل توجيهية، تناولت فيها بعمق قوانين الموارد البشرية وحقوق وواجبات الموظف، لتحصينهم بالمعرفة الضرورية لتحقيق التميز والنجاح في مهامهم.
الشارقة 24:
نظّمت دائرة الأشغال العامة ورشة عمل توجيهية للموظفين الجدد، تناولت قوانين الموارد البشرية وحقوق وواجبات الموظف.
جاءت الورشة ضمن إطار سعي الدائرة لتعزيز وعي الموظفين الجدد بالأنظمة واللوائح الداخلية، وضمان التزامهم بأعلى معايير الأداء الوظيفي.
وشملت الورشة عدة محاور أساسية من بينها التعريف بحقوق الموظف في مكان العمل، والمسؤوليات المترتبة عليه في أداء مهامه، إلى جانب قوانين الموارد البشرية التي تنظم العلاقة بين الموظف والدائرة، كما سُلِّط الضوء على سياسات الحضور والانصراف، ونظام المكافآت والعقوبات، وآليات تقديم الشكاوى.
وأكّدت الدائرة أن هذه الورشة تأتي في سياق حرصها على توفير بيئة عمل متكاملة تسهم في تطوير مهارات الموظفين ورفع مستوى الأداء، مشيرةً إلى أن توجيه الموظفين الجدد يسهم في تعزيز الإنتاجية والانسجام داخل بيئة العمل.
من جانبهم، أعرب المشاركون عن تقديرهم لهذه المبادرة التي ساعدتهم على فهم الجوانب القانونية والتنظيمية التي تحكم مسيرتهم المهنية، مؤكدين استعدادهم للمساهمة بفاعلية في تحقيق أهداف الدائرة.
For an optimal experience, please
