"سلامة للتدريب الوقائي" يخرج 3000 متدرب على معايير الصحة المهنية

الشارقة 24 - وام:

 حصل أكثر من 3000 متدرب في معهد سلامة للتدريب الوقائي على شهادة معتمدة تقضي بإلمامه وتدريبه بمتطلبات السلامة الصحة المهنية صادرة عن هيئة الوقاية والسلامة بالشارقة وشركة ساند الذراع التنفيذي .

وقال الشيخ خالد بن صقر القاسمي رئيس هيئة الوقاية والسلامة بالشارقة إنه في إطار التزام الهيئة بتوجيهات صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة بتعزيز أعلى مستويات الأمن والسلامة تم إنشاء معهد سلامة للتدريب على إجراءات السلامة والصحة المهنية وفق معايير عالمية ما يؤثر بشكل مباشر وقوي على المجتمع ككل ونتيجته الحتمية هو تقليل الحوادث بشكل ملحوظ، مؤكداً أن الوعي المجتمعي بإجراءات الوقاية والسلامة يؤدي إلى الوقاية من المخاطر لتصبح فيما بعد نهجاً حياتياً وسلوكاً مجتمعياً دائماً مبني على الوقاية من الأخطار واستباق الحوادث.

من جهته أوضح المهندس ماجد الخميري مدير مشروع سلامة أن الفئات التدريبية المستهدفة لمعهد سلامة تتضمن حراس ومراقبي المنشآت، ضباط السلامة والعمال والموظفين الإداريين إذ من المهم أن يتم تدريب أصحاب هذه الوظائف الحيوية على معايير السلامة لما تحويه مهامهم من التعامل المباشر بالأخطار وتختلف نسبة التدريب في المنشآت ذات الخطورة المنخفضة عن تلك ذات الخطورة العالية فلا يمكن المساواة وتوحيد عدد المتدربين في كلتا المنشأتين كما أن لكل منشأة خصوصيتها وتفردها مما يعني اختلاف عدد المتدربين واختلاف المحاور التي يتم التدريب عليها.

وحول الفوائد العائدة على صاحب العمل، قال الخميري هنالك فوائد عديدة تعود على صاحب العمل عند تدريب موظفيه على إجراءات الوقاية والسلامة حيث أن سلامتهم تعني استمرارية العمل والإنتاج بالطاقة والقدرة الكاملة للمؤسسة ما يضمن تنفيذ الأعمال بوقتها دون تأخير وتسليم المهام بوقتها المجدول كما أن الاهتمام بالوقاية من الحوادث في مواقع العمل تؤدي للحفاظ على الممتلكات بالتالي عدم هدر الأموال في إصلاح أو استبدال معدات هامة وبالتالي التوقف عن العمل بشكل اضطراري وأخيراً وأهم أمر هو "سمعة هذه المؤسسة " على الرغم من أنه سبب غير مباشر لكن له أهمية كبيرة إذ ستؤثر سمعة المؤسسة في أعمالها وتعاقداتها مع عملائها الحاليين والمستقبلية لذا فهي سلسلة من الفوائد المرتبطة ببعضها البعض والتي تعود على صاحب العمل بالمنفعة.