"أشغال الشارقة" تحتفي بـ 12 قيادياً من برنامج دبلوم "إعداد القادة"

الشارقة 24:

في خطوة استراتيجية لتنمية الكفاءات الوطنية وتطوير المهارات القيادية، وفي إطار الرؤية الطموحة لدعم وتمكين الكفاءات الإماراتية ليكونوا قيادات وطنية مؤثرة، أعلنت دائرة الأشغال العامة في الشارقة عن تخريج 12 قيادياً في "الدبلوم المهني في إعداد القيادات"، وذلك بالتعاون مع جامعة الشارقة. وتأتي هذه المبادرة استجابةً لتوجيهات القيادة الرشيدة بتأهيل كوادر بشرية قادرة على مواجهة تحديات المستقبل ودفع عجلة التقدم في الدولة.

وجرى تنفيذ الدبلوم المهني في إعداد القيادات التنفيذية بتنظيم مركز التعليم المستمر والتطوير بجامعة الشارقة.

وأكدت شيماء نبيل، رئيس قسم الموارد البشرية في الدائرة، أن التدريب الذي خضع له هؤلاء القياديون يجسّد التزام المؤسسة ببناء كوادر وطنية تتمتع برؤية استراتيجية ومهارات رقمية متقدمة، مما يمكنها من قيادة التحول المؤسسي ودفع عجلة التقدم نحو تحقيق الطموحات.

وأضافت أن الأداء المؤسسي يرتكز على قوة القيادات وقدرتها على اتخاذ قرارات استراتيجية مبتكرة، مما يضمن الاستجابة الفعّالة للتغيرات السريعة ويوطّد أسس التنمية المستدامة.

كما أشارت إلى أن البرنامج مثل نموذجاً رائداً في التدريب المتكامل، حيث جمع بين التعليم الأكاديمي والتدريب العملي لتمكين المشاركين من أن يصبحوا مؤثرين في مجالات عملهم، ومستعدين للتعامل مع مختلف التحديات المستقبلية بمرونة وكفاءة.

وركز الدبلوم على عدة محاور رئيسية تهدف إلى تطوير قيادات قادرة على التكيف مع المتغيرات واتخاذ قرارات مستنيرة. تشمل هذه المحاور استشراف المستقبل وتطوير استراتيجيات القيادة الذكية، تعزيز القيادة الاستراتيجية في عصر التكنولوجيا المتقدمة والتحول الرقمي، الارتقاء بالقيادة التنفيذية لبناء فرق عمل عالية الأداء، إدارة منظومة الأداء وتصميم المؤشرات والمقاييس الفعّالة، استخدام علم البيانات لدعم القرارات الاستراتيجية، تعزيز الابتكار وتصميم المشاريع التحولية ضمن البيئة المؤسسية، إضافة إلى إدارة المخاطر والأزمات بفعالية لتحسين الاستعداد المؤسسي، والاستجابة لمتطلبات العمل والقيادة في عالم سريع التغير.

وخضع المتدربون إلى سلسلة من الاختبارات والتقييمات التي تقيس مدى تقدمهم وقدرتهم على تطبيق المعرفة المكتسبة للتأكد من تحقيق أهداف الدبلوم.

وفي نهاية الدراسة النظرية والتطبيقية وبعد اجتياز جميع المتطلبات المحددة، مُنح المشاركون شهادة "الدبلوم المهني في إعداد القيادات التنفيذية" الصادرة عن جامعة الشارقة، والتي تمثل اعترافاً رسمياً بمهاراتهم القيادية.

واستهدف البرنامج 13 موظفاً وموظفة من قيادات دائرة الأشغال من مدراء ومدراء إدارات ورؤساء أقسام ومشرفين، بهدف إعداد الجيل المقبل من القادة الملتزمين بتحقيق التنمية الشاملة والمستدامة للدولة. إضافةً إلى تعزيز قدراتهم على مواجهة تحديات المستقبل بمرونة وكفاءة، وتزويدهم بالمعرفة والمهارات اللازمة لقيادة فرق العمل بفعالية، والمساهمة في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للدائرة.