قائد شرطة الشارقة يشهد ختام مشروع التطوير الرقمي للكفاءات

الشارقة 24 – وام:

اختتمت إدارة تطوير الكفاءات بأكاديمية العلوم الشرطية في الشارقة، بجناح فزعة في إكسبو 2020 دبي، مشروع التطوير الرقمي للكفاءات، وذلك بحضور سعادة اللواء سيف الزري الشامسي قائد عام شرطة الشارقة نائب رئيس مجلس الأكاديمية، والعميد الدكتور محمد خميس العثمني مدير عام الأكاديمية، ومديري الإدارات وعدد من ضباط شرطة الشارقة والأكاديمية، وهيثم الفقي مدير عام شركة تاندم.

وأكد اللواء الشامسي، خلال كلمة له بمناسبة اختتام البرنامج، أن مشروع التطوير الرقمي للكفاءات الذي نظمته الأكاديمية، بالتعاون مع إدارة الموارد البشرية بشرطة الشارقة، ونفذته شركة تاندم العالمية المتخصصة، وشركة غاميليريان الإسبانية، يأتي تماشياً مع توجه دولة الإمارات العربية المتحدة، والريادة العالمية التي حققتها في مجال التحول الرقمي على مستوى المنطقة والعالم، والمؤشرات العربية والعالمية التي تصدرتها في مجالات عدة، مرتبطة بالتحول الرقمي، كالحكومة الذكية، والاتصالات، والصحة، والتعليم، والأمن، والحلول الرقمية وغيرها.

وأضاف سعادته، أن المشروع يعدّ واحداً من المشاريع الطموحة التي عملت على تطوير مهارات 4450 مشاركاً ومشاركة من منتسبي القيادة العامة لشرطة الشارقة، ولمختلف الرتب والتخصصات، وتضمن العديد من البرامج التطويرية المبنية على سيناريوهات افتراضية، وبأسلوب تفاعلي، وتطبيق أحدث النماذج القيادية، وذلك في إطار الحرص على توفير برامج تدريب وتقييم حديثة وعالية الجودة، وبأعلى المعايير الدولية، وذلك لمحاكاة الواقع الأمني والخدمي، تحقيقاً لأعلى مستوى من الرضا، وإبقاء مؤشر الجريمة في أدنى مستوياته وتقديم خدمات أمنية استباقية تفوق طموحات العميل.

بدوره، أوضح العميد العثمني مدير عام الأكاديمية، أن المشروع جاء تماشياً مع توجه دولة الإمارات من خلال استراتيجية الحكومة الرقمية 2025، ومتابعة ودعم من قائد عام شرطة الشارقة، وتضمن العديد من البرامج المبنية على سيناريوهات افتراضية، تحفّز المشاركين على تطوير مهاراتهم بأسلوب تفاعلي وترفيهي، وتمكنهم من تطبيق أحدث النماذج القيادية في بيئة تنافسية.

وأشار العميد العثمني، إلى أن تصميم المشروع، جاء بهدف بناء قاعدة قوية وصلبة، وتأهيل كوادر أمنية مؤهلة وماهرة، وتزويدهم بالأساليب المناسبة التي تلبي متطلبات العمل الشرطي، موضحاً أن أكاديمية العلوم الشرطية تسعى بكل اهتمام لتوفير جميع الإمكانيات والاستشارات والبرامج والدورات التدريبية وتطوير المشاريع، بالتعاون مع المؤسسات ذات الصلة والخبرة العالية في هذا المضمار.

ولفت إلى أن المشروع، تضمن عدداً من البرامج التدريبية المتميزة وهي دوري القيادة وضم 439 منتسباً، وبرنامج السايكومترك /التقييم/، وضم 690 منتسباً، وبرنامج المرونة والتكيف، وضم 3837 منتسباً، وبرنامج خدمة العملاء /سبع نجوم/ وضم 100 منتسب.

وفي ختام حفل التخريج، كرّم اللواء الشامسي يرافقه العميد العثمني، الحاصلين على المراكز الأولى في البرامج التدريبية.