موارد الشارقة تستعد لتنفيذ البرامج التأهيلية الإلكترونية في أغسطس

الشارقة 24:

تستعد دائرة الموارد البشرية بالشارقة لتنفيذ سلسلة برامجها التأهيلية الإلكترونية لشهر أغسطس المقبل، والتي تستهدف شريحة الباحثين عن عمل من حملة جميع المؤهلات العلمية المدرجين في نظام دائرة الموارد البشرية بالشارقة، من جميع مدن ومناطق الإمارة في الشارقة والمنطقة الوسطى والمنطقة الشرقية.

وتعقد الدائرة البرامج التأهيلية بنظام التدريب عن بعد باستخدام برنامجMicrosoft Teams، وتتنوع لتشمل العديد من المواضيع، وهي، إعداد الباحثين في مجال الخدمة الاجتماعية، وأمين صندوق، وإدارة التغير، والتخطيط للتوازن في الحياة، وإدارة المهام المتعددة وترتيب الأولويات، والتفكير الخلاق، وإدارة وتنظيم وتنفيذ أنشطة العلاقات الحكومية، وولاء ورضا العملاء، واكتشف قدراتك وانطلق نحو القمة، والتفكير الابتكاري وصناعة الإبداع، ومهارات التواصل عند الأزمات، والتألق في أداء الأعمال، والتخطيط الاستراتيجي وصناعة الأهداف، والإدارة الحديثة للمشتريات، والمهارات الاجتماعية في مكان العمل، وإتقان فن التعامل مع المحادثات الصعبة، وكن الموظف الأفضل، وحياتك مشروع نجاحك، وهندسة القرارات، وفن تطوير الذات، وتحرك لتصل، والعولمة، وبرنامج التوجيه الوظيفي لنظام المقابلات الوظيفية الذي سيعقد على 3 مجموعات.

وتعد البرامج التأهيلية للباحثين عن عمل إحدى جهود الدائرة المستدامة لتطبيق نهج إمارة الشارقة، في تنمية واستثمار العنصر البشري، وتوجيه كافة الموارد والطاقات المتاحة لتلبية متطلبات التنمية، وتعزيز قدرات وإمكانات وخبرات جيل الشباب، لضخ الكوادر الوطنية المتمكنة، عالية الحرفية لسوق العمل.